Alstom et Bombardier Transportation : construire une culture commune en s’appuyant sur l’intelligence collective des collaborateurs

Le rapprochement entre deux entreprises, deux entités voire deux business units est un moment à la fois passionnant et délicat. Au-delà des aspects business, il s’agit bien souvent d’anticiper la rencontre entre deux cultures, deux manières de réfléchir et de travaille. Dans ces moments stratégiques, l’intelligence collective s’avère cruciale.

Intelligence Collective Massive : bientôt l’âge de raison ?

Les entreprises sont nombreuses à louer les vertus de l’intelligence collective massive. Stratégie, Innovation, Raison d’être, Transformation constituent autant de sujets structurants sur lesquels les décideurs souhaitent embarquer l’ensemble du « corps social » de l’entreprise. Découvrez dans cet article comment articuler les travaux issus de l’intelligence collective massive avec les processus habituels dans le secteur public comme dans le privé.