👊 A la recherche d’inspiration pour dynamiser vos ateliers, séminaires et évènements ? Découvrez notre Catalogue des nouveaux ateliers d’intelligence collective 

Archives

Bâtir une stratégie avec de l’intelligence collective : Les 5 questions à se poser.

  Lorsqu’une organisation souhaite construire son plan stratégique, elle a le choix entre 2 approches différentes. Soit elle le conçoit « d’en haut », uniquement via la vision des dirigeants. Et elle ne bénéficie dans ce cas pas de l’expérience terrain. Soit elle le conçoit en impliquant largement ses parties prenantes. C’est alors plus long, et plus…

Donnez votre avis sur les Sociétés à Mission

Dans un contexte marqué par des défis sociaux et environnementaux de plus en plus prégnants pour nos économies et nos sociétés, nous sommes convaincus que les entreprises ont un rôle crucial à jouer dans la construction d’un avenir durable.  Le modèle de société à mission se présente comme l’un des moyens les plus efficaces pour permettre…

Les « Agoras » de la Métropole du Grand Paris

  En 2024, la Métropole du Grand Paris inaugure les « Agoras », des matinées thématiques de réflexions et de débats sur les grandes transitions dans la ville. L’objectif de ces demi-journées ? Décrypter, échanger et s’approprier les transitions urbaines de demain (environnementales, numériques, sociétales) et leurs impacts sur les territoires.     Zoom sur la première Agora…

Revoir votre identité – Osez poser les (bonnes) questions ouvertes

  Chaque mois, découvrez une série de questions ouvertes thématiques pour dynamiser vos consultations, enquêtes, baromètres auprès de vos collaborateurs, managers, clients…   Pour vos consultations, les questions ouvertes permettent de : ➡ Obtenir une expression plus diversifiée  ➡ Supprimer différents biais ➡ Obtenir des analyses augmentées   Dans un monde en constante évolution, l’identité…

Et si on réinventait vos ateliers ?

Aujourd’hui, la multiplication des ateliers suscite de nombreuses interrogations. Comment en tirer le meilleur parti et garantir leur impact sur vos projets ou votre organisation ? Comment dépasser la fatigue des ateliers et continuer à attirer et convaincre les participants ? Comment en faire bénéficier plus de monde et plus de projets sans se noyer…

Intelligence collective et dialogue parties prenantes : les nouveaux horizons de la RSE

  La RSE n’est pas l’affaire de quelques personnes, elle doit irriguer l’ensemble des métiers et conduire à un véritable changement culturel au sein des organisations. La prise en compte des intérêts des parties prenantes permet d’équilibrer les bénéfices répartis entre les différents acteurs et les organisations. Cette dimension collective valorise l’écosystème de l’entreprise qui…

On parle de nous !